Nyheter
Tankestrukturer på gott och ont
Att medvetandegöra tankestrukturer hjälper gruppen utvecklas. Alla människor upplever omvärlden genom sina filter: syn, hörsel, lukt, smak, känsel, intuition, uppväxtmiljö, kultur, språk, erfarenheter, intressen, värderingar, antaganden etcetera. Tankestrukturer är delar av våra filter som har [...]
Åh, jag har en ny grupp
En ny grupp är ett drömläge, inget problem. Ge gruppen vad den behöver så utvecklas den snabbt till en både trivsam och produktiv arbetsgrupp. Det här behöver en ny grupp hantera: Lära känna varandra - [...]
Hjälp omotiverade vidare?
Ibland klarar medarbetarna inte att hålla motivationen uppe. Då kan det vara bra med en chef som kliver in och hjälper till. Det här kan du göra: Visa välvilja Dina medarbetare känner när du verkligen [...]
En transformerande fråga till jul?
VEM VILL DU VARA I JUL? En människas insiktsprocess kan åskådliggöras med ordet "ögonblick". Det är i den stunden vi plötsligt förstår innebörden av en händelse i det förgångna, något som sker nu eller av [...]
Struktur en trygg ram
Struktur handlar inte om att kontrollera det okontrollerbara, det vill säga hur människor på förhand ska reagera. Struktur utgör en trygg ram inom vilken gruppmedlemmarna får stanna upp, vågar reflektera, är tysta, ger och tar [...]
Gör du 80 000 timmar utan mening?
Vi spenderar ungefär 80 000 timmar på jobbet under vår livstid. I forskning runt vad som ger den tiden mening utöver lön läggs stor vikt vid "betydelse för andra". Utöver att det inger ett visst [...]
#metoo även #youtoo
Inte visste jag att det fanns så många korkade män. När feministen Ireen von Wachenfeldt i SVT dokumentären Könskriget 2005 uttalade orden: män är djur ansåg jag att hon gått över gränsen. Inte är väl [...]
Den tänkande människan
Homo sapiens; den tänkande människan. Läser just Yuval Noah Harari's bok Sapiens. Och visst tänker vi, åtminstone kortsiktigt. Medvetenhet däremot verkar lysa med sin frånvaro. Neandertalarna har de flesta hört talas om, men Homo soloensis, [...]
Grupputveckling = Må bra på jobbet
Det finns tydliga samband mellan var i utvecklingen en grupp befinner sig och gruppmedlemmarnas välmående, säger Christian Jacobsson, psykolog och forskare på Göteborgs universitet. Så sant som det var sagt! Jag brukar själv med en [...]
